В Пермском крае малый бизнес стал лидером по росту зарплатных предложений в 2026 году

Аналитики платформы hh.ru изучили динамику медианных предлагаемых зарплат в сегменте среднего, малого и микробизнеса Пермского края за период с января по июль 2026 года. Исследование показало, что наиболее высокие темпы роста заработных плат демонстрирует малый бизнес.

С начала года медианная предлагаемая зарплата в малом бизнесе региона увеличилась на 21% достигнув 85 700 руб. в июле по сравнению с 70 600 руб. в январе. В микробизнесе медиана выросла на 17%, с 70 200 до 81 800. В средних компаниях динамика оказалась более сдержанной: зарплатные предложения увеличились на 6%, с 69 500 до 73 900 руб.

В малом бизнесе наиболее существенный рост зафиксирован у рабочего персонала: показатель увеличился на 51%, с 84 700 до 128 200 руб. В число лидеров по динамике также вошли строительство и недвижимость с ростом на 44%, наука и образование с ростом на 30%, а также маркетинг и стратегический консалтинг.

В сегменте микробизнеса рекордные темпы роста продемонстрировал административный персонал, где медианные предложения увеличились на 152%, достигнув 137 100 руб. Значительный рост также отмечен в сфере информационных технологий, сельского хозяйства и транспортной логистики. В среднем бизнесе наиболее заметное повышение зарплат произошло в строительстве и недвижимости, а также в сельском хозяйстве.

Директор hh.ru Урал Оксана Сидлецкая отметила, что рост зарплатных предложений в сегменте малого и среднего бизнеса в регионе происходит неравномерно. По ее словам, работодатели наиболее активно пересматривают условия в тех сферах, где дефицит квалифицированных кадров напрямую влияет на операционную деятельность компании, включая рабочий персонал, строительство, сельское хозяйство, логистику и информационные технологии.