HeadHunter: примерно половина жителей Пермского края сталкивалась с абьюзом со стороны начальства

Лишь 38% жителей Пермского края никогда не сталкивались с абьюзом (моральным унижением) на работе, остальные хотя бы иногда подвергались жёсткому отношению и психологическому давлению. Об этом сообщает служба исследований рекрутингового портала HeadHunter.

Так, по данным опроса, около 50% респондентов сталкивались с абьюзом со стороны начальства. Ещё 24% сообщили о некорректном поведении со стороны коллег. Основным проявлением жёсткого отношения к работникам в Пермском крае является обесценивание труда (43%), разговоры на повышенных тонах (35%), а также хамство и грубость (34%). Реже всего абьюз проявляется в форме кумовства и блата (15%).

Отмечается, что наибольшая доля соискателей, сталкивавшихся с абьюзом со стороны начальства, — в сфере HR и медицине.

Более половины опрошенных (55%) пытались разрешить данную проблему путём переговоров, а около 44% принимали решение уволиться. Порядка 15% обращались к вышестоящему начальству, 11% переходили работать в другой отдел компании, 2% обращались в отдел по работе с персоналом. Кроме того, 31% оставляли всё как есть и ничего не делали для разрешения конфликта.

Только 35% жителей Пермского края никогда не страдали от нервных срывов, вызванных этой ситуацией. Ещё 11% рассказали, что нервные срывы из-за сложных взаимоотношений на работе бывают регулярно, у 44% они были несколько раз.